Новости
Флаг Здание Официальный сайт администрации города Иванова (архив) Официальный сайт администрации города Иванова (новая версия)
Версия для слабовидящих
Контактная информация ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ КОРРУПЦИИ ОТКРЫТЫЕ ДАННЫЕ Защита от чрезвычайных ситуаций ОПОВЕЩЕНИЕ НАСЕЛЕНИЯ Действия населения при подтоплении территории Действия населения при выбросе в атмосферу химически опасных веществ Действия населения при неблагоприятных погодных явлениях Телефоны экстренных служб "Горячая линия" по вопросам нарушения трудового законодательства Документы по организованной перевозке групп детей автобусами Отловленные животные 2022 Отловленные животные 2023
Жалобы на всё
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
 Пятница, 4 Декабря, 2009 г.
 Тексты постановлений
О внесении изменений в постановление Главы города Иванова от 02.11.2006 № 3185
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации города Иванова
 
от___02.12.2009_  
№__1154_

г.Иваново, Ивановская область

О внесении изменений в постановление
Главы города Иванова от 02.11.2006 № 3185

В соответствии с решением Ивановской городской Думы от 01.07.2009 № 1073 «О внесении изменений и дополнений в Устав города Иванова», статьей 44 Устава города Иванова, постановлением Администрации города Иванова от 09.07.2009 № 12 «О постановлениях Главы города Иванова», в целях приведения в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести изменения в Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия и бюджетного учреждения города Иванова, утвержденное постановлением Главы города Иванова от 02.11.2006 № 3185 «Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия и бюджетного учреждения города Иванова»:
1.1. В абзаце втором пункта 1 исключить словосочетание «, как правило,».
1.2. Пункт 2 изложить в новой редакции:
«2. Решение о проведении конкурса принимается при наличии вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия, учреждения, замещение которой в соответствии с настоящим Положением возможно на конкурсной основе.
Конкурс не проводится:
1) при заключении впервые срочного трудового договора на срок до 1 года включительно;
2) при принятии решения об изменении срока ранее заключенного срочного трудового договора.
3) при назначении на должность руководителя муниципального унитарного предприятия, учреждения гражданина, состоящего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.».
1.3. Пункт 4 изложить в новой редакции:
«4. Конкурс объявляется путем издания распоряжения Администрации города Иванова.».
1.4. Абзац пятый пункта 6 изложить в новой редакции:
«требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности руководителя предприятия (учреждения), предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами города Иванова и соответствующими должностными инструкциями;»;
1.5. Абзац четырнадцатый пункта 6 исключить.
1.6. Пункт 7 изложить в новой редакции:
«7. Для проведения конкурса создается и формируется конкурсная комиссия, состав которой утверждается распоряжением Администрации города Иванова.».
1.7. Абзац второй пункта 8 изложить в новой редакции:
«В состав комиссии с правом решающего голоса в обязательном порядке входят заместители главы Администрации города Иванова, курирующие соответствующую сферу деятельности.».
1.8. Абзац третий пункта 8 изложить в новой редакции:
«В целях наиболее полной и качественной оценки профессиональных и деловых качеств претендента на замещение должности руководителя предприятия (учреждения) на заседания комиссии приглашаются эксперты и специалисты в соответствующей области деятельности для дачи соответствующего заключения.
Приглашенные эксперты и специалисты обладают правом совещательного голоса».
1.9. Пункт 11 изложить в новой редакции:
«11. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, в обязательном порядке представляет в комиссию:
личное заявление об участии в конкурсе;
анкета;
две фотографии размером 3х4;
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (по прибытии на конкурс);
трудовая книжка (либо ее копия, заверенная в установленном порядке, с приложением подлинника);
документы об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний (либо их копии, заверенные в установленном порядке, с приложением подлинников);
предложение по программе деятельности предприятия (по совершенствованию деятельности учреждения). Указанные предложения представляются в запечатанном конверте;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации для замещения должности руководителя предприятий (учреждений) с учетом специфики его работы, в том числе сведения по соблюдению запретов и ограничений, установленных федеральными законами.
Участник конкурса по своему желанию вправе представить на рассмотрение комиссии иные документы (о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания и т.д.), подтверждающие его профессиональные и личностные качества.»
1.10. Абзац второй пункта 12 изложить в новой редакции:
«его несоответствия квалификационным требованиям к вакантной должности руководителя предприятия (учреждения), а также в связи с запретами и ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации;»
1.11. В пункте 15 слово «руководителем» заменить словом «председателем».
1.12. В пункте 16 словосочетание «могут использоваться» заменить словом «используются».
1.13. Абзац второй пункта 16 изложить в новой редакции:
«При оценке профессиональных и личностных качеств кандидата конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности и положений должностной инструкции по этой должности, а также иных требований, установленных законодательством Российской Федерации к должности руководителя предприятия (учреждения).
При оценке указанных качеств кандидатов учитывается стаж практической работы, при этом предпочтение отдается кандидату со стажем работы на руководящих должностях либо управленческих должностях, замещаемых в органах государственной власти и органах местного самоуправления.».
1.14. В пункте 18 словосочетание «может принять» заменить словом «принимает».
1.15. Пункт 20 изложить в новой редакции:
«20. С лицом, признанным победителем конкурса, в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации, заключается трудовой договор, на основании которого работодателем (лицом, уполномоченным на заключение, изменение, прекращение трудовых договоров с руководителями предприятий (учреждений) оформляется приказ (распоряжение) о приеме на работу.».
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня издания, за исключением положений, для которых настоящим постановлением установлены иные сроки и порядок вступления в силу.
3. Пункт 1.7 настоящего постановления вступает в силу не ранее чем по истечении срока полномочий Ивановской городской Думы, Главы города Иванова, избранных до вступления в силу решения Ивановской городской Думы от 01.07.2009 № 1073 «О внесении изменений и дополнений в Устав города Иванова».

Исполняющий обязанности Главы города Иванова В.Н. Силкин

 



Разместил: Управление информационных ресурсов
Дата размещения: Пятница, 4 Декабря, 2009



Администрация г. Иваново

Яндекс.Метрика